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國家“雙減”政策全面實施以來，定遠縣教體系統(tǒng)嚴抓“五項管理”求實效，緊扣五育并舉不放松，通過加強宣傳引導、提高服務水平、加大督導力度等系列“組合拳”，著力把好“三道關口”，全面推進德智體美勞“五大行動”開新局，建新功，助力新時代定遠教育事業(yè)持續(xù)高質量發(fā)展。

加強宣傳引導，把好氛圍營造關。定遠縣委副書記、縣長潘金鐘在2022年全縣教育工作座談會上，強調落實“雙減”工作的重要意義，為提高學校管理水平明確了目標任務；定遠縣委教體工委書記、縣教體局局長張傳志在今年春季學期開學工作會議上要求各校“雙減”“五項管理”、課后服務等工作必須常抓不懈，并為獲得“五大行動”先進學校頒發(fā)獎牌。全縣各中小學根據(jù)上級安排部署，通過致學生家長一封信、班級宣傳群、微信公眾號、家長會等線上線下渠道強化正面積極引導，全方位宣傳解讀相關政策，交流分享意見建議，獲得學生家長的廣泛支持，營造積極濃厚的輿論氛圍，為優(yōu)化課后延時服務、寄宿制管理等配套方案的科學制定奠定堅實的思想基礎。截至目前，今年全縣教體系統(tǒng)共印發(fā)、轉發(fā)“雙減”“五大行動”相關文件、信息近千條，發(fā)放宣傳單頁10萬余份，表彰先進單位26個、先進個人60余名。

提高服務水平，把好綜合保障關。近年來，定遠縣投資4.9億元新建的11所中小學和幼兒園新校區(qū)先后投入使用，投入1.03億元的86所學校教室光環(huán)境得到徹底改造升級，1.33億元添置的635套智慧課堂現(xiàn)代化教學設備陸續(xù)投入使用，使全縣學校教育教學硬件保障能力大大增強。課后延時服務全面開展以來，定遠縣持續(xù)加強寄宿制管理，堅持尊師重教優(yōu)良傳統(tǒng)，推進“暖民心”系列行動，助力教育教學質量快速提升，并利用鄉(xiāng)村首席教師工作室、教師輪崗支教交流等載體，開展課后興趣小組、勞動教育實踐、體藝展演等活動，豐富學生校園學習生活，構建豐富多彩的高效課堂。截至目前，定遠縣課后服務工作完成全覆蓋，4800余名教師、83所學校55159余名學生參加課后服務，12所寄宿制先進校、16所勞動教育示范校受到表彰，64人榮獲滁州市“教壇新星”稱號，26個學校體藝競演節(jié)目榮獲國家、省、市級獎項。

加大督導力度，把好政策落實關。每年開學前夕，定遠縣教體局圍繞師德師風師能考核工作做實做細文章，切實組織全縣教師開展專題學習和年度考評，簽訂師德師風承諾書，并公開“雙減”舉報電話，接受學生家長和社會各界廣泛監(jiān)督；定遠縣教體局聯(lián)合相關職能部門采取“四不兩直”方式，班子成員親自帶隊深入轄區(qū)學校和校外培訓機構進行地毯式排查，依法取締違規(guī)校外培訓機構，對學校違規(guī)收費、在職教師有償補課、誘導學生定點購買教輔資料及違規(guī)收受禮品禮金等行為實行“零容忍”，采取“一票否決”；2023年以來，定遠縣人大、政協(xié)等部門領導6次深入城鄉(xiāng)學校，開展“五大行動”等方面工作調研指導，建言獻策，排憂解難；縣教體局10個股室聯(lián)合對民辦學校進行年檢，針對發(fā)現(xiàn)的各類問題現(xiàn)場反饋，限期整改。目前定遠縣教體局和全縣5300余名在職教師層層簽訂師德師風承諾書，依法取締校外培訓機構136家，共約談及處罰31人。

（蔣華進 王祥虎）

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