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近日，六安市全面開展2023年財政績效評價工作，評價范圍和層級進一步拓展，評價方式方法不斷創新。

精準選取評價對象，樹立評價“風向標”。評價范圍涵蓋“四本預算”，共15個評價對象，包括12個重大項目、1個部門整體、1項財政政策和1個下級政府財政運行，涉及財政資金100億元。評價對象的選取圍繞市委、市政府重大決策部署，聚焦影響力大、社會關注度高的重點領域，同時，堅持問題導向，將部分巡視巡察、審計發現問題較多的政策和項目納入評價范圍。

科學制定評價方案，規范評價“說明書”。制定財政評價工作方案，細化評價時間表和路線圖。采取“雙評審”和“雙報告”方式開展評價，即評價工作方案和評價報告均需經過專家評審;在15份評價報告的基礎上，進一步撰寫總報告報送市政府和市人大。按照評價任務難易程度分別從省級和市級預算績效管理第三方機構框架協議中選擇第三方機構引智借力。

嚴格評價質量管控，制定評價“度量衡”。評價前，通過政策梳理、座談走訪、現場勘察等，充分做好評前調研，設計評價指標體系。評價過程中，科學采集數據、收集評價相關資料，完善工作底稿，并對數據進行匯總、分析，衡量財政資金使用績效，為改進管理、優化資源配置提供依據。

注重拓展評價成果，增加評價“附加值”。通過繪制評前準備、項目調研、現場評價、報告撰寫、評價完成5個階段的思維導圖，不斷總結評價工作經驗，培養鍛煉評價工作隊伍，提升評價能力和水平。同時，“以評帶培”，幫助被評價部門單位完善預算績效管理制度，規范業務流程，提升績效管理水平。指導被評價部門單位完善績效目標，推動分行業、分領域績效指標庫優化升級。

施鄭

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